Er­va­rings­des­kun­di­gen aan het woord

Tijdens ons event ‘Inclusief werkgeluk’, dat wij eind vorig jaar organiseerden, interviewden wij een aantal ervaringsdeskundigen. Doordat zij inmiddels, via verschillende organisaties, hun droombaan hebben gevonden weten zij als geen ander wat inclusief werkgeluk betekent in de dagelijkse praktijk. Wij vroegen hen om een aantal tips te geven die van belang zijn voor HRM-professionals die vorm en inhoud (gaan) geven aan inclusief werkgeverschap.