Werkpoli
De Werkpoli is een plek binnen zorgorganisatie waar mensen met een chronisch-progressieve ziekte terecht kunnen voor al hun vragen rondom werk. De Werkpoli is er niet alleen voor patiënten, maar ook voor de werkgever.
Geïnspireerd door ons bestuurslid Harold de Wit en in samenwerking met het Radboudumc Expertisecentrum voor Parkinson en AFAS Foundation starten we de Werkpoli. Een multidisciplinair initiatief dat zich richt op het voorkomen van uitval en het ondersteunen van (her)intrede in de arbeidsmarkt voor mensen met chronische aandoeningen. Het is een centrale plek waar patiënten, werkgevers en zorgprofessionals samenkomen om werken met een chronische aandoening, op een gezonde manier, haalbaar te maken.
Waarom de Werkpoli
Nu zien we vaak dat mensen met een langdurige ziekte buiten het arbeidsproces raken. Dat is natuurlijk een verlies voor de werknemer omdat werk zorgt voor inkomen, zingeving en werkgeluk. Maar het is ook een verlies van talent en waarde die deze werknemer toevoegt, dat verlies kan voorkomen worden als je die werknemer en werkgever goed begeleid.
Samenwerking voor werkgeluk
De Werkpoli is meer dan alleen ondersteuning bieden aan patiënten. We willen een brug slaan naar werkgevers, zorgverleners en instanties om ervoor te zorgen dat deze ondersteuning vergoed wordt en een inclusieve werkomgeving te bevorderen.
De Werkpoli is een samenwerking van initiatiefnemer Driessen Foundation, het Radboudumc Expertisecentrum voor Parkinson en AFAS Foundation. We zullen gezamenlijk de zorg en ondersteuning verbeteren om ervoor te zorgen dat mensen met chronische aandoeningen, zoals de ziekte van Parkinson, de kans krijgen om betrokken te blijven bij de arbeidsmarkt.
Via deze webpagina houden we je op de hoogte van de ontwikkelingen rondom de Werkpoli. Heb je vragen? Neem dan gerust contact met ons op.